Valle Nevado, reconocido internacionalmente como el centro de esquí más vanguardista y prestigioso de Sudamérica, abre sus puertas para la próxima Temporada Invernal 2025. Nos encontramos en la búsqueda de personas entusiastas, dinámicas y con una alta vocación de servicio para unirse a nuestra Gerencia Comercial en el rol de Monitora o Monitor Kidzone. Esta posición no es solo un trabajo, es la oportunidad de formar parte de un entorno natural extraordinario, donde la nieve y la montaña se convierten en tu oficina diaria.
Buscamos profesionales que deseen elevar su carrera a más de 3.000 metros de altura, integrándose a un equipo multidisciplinario que tiene como objetivo principal brindar experiencias inolvidables a las familias que nos visitan desde todas partes del mundo. Si tienes pasión por el trabajo con niños y jóvenes, y buscas una vivencia laboral que combine responsabilidad con un entorno recreativo de primer nivel, esta convocatoria es para ti.
Misión y propósito del cargo
La persona seleccionada tendrá la misión fundamental de administrar y supervisar el correcto funcionamiento del área Kidzone. Este espacio está diseñado para ser el epicentro de la diversión y el resguardo de nuestros visitantes más jóvenes, por lo que el monitor debe velar por un ambiente seguro, organizado y altamente entretenido. El propósito principal es que los padres puedan disfrutar de las pistas de esquí con total tranquilidad, sabiendo que sus hijos están participando en actividades de calidad, bajo la supervisión de personal capacitado y empático.
El rol exige una mezcla de creatividad para proponer dinámicas nuevas y disciplina para seguir los protocolos de seguridad establecidos por el resort. Serás la cara visible de la hospitalidad de Valle Nevado para las nuevas generaciones, dejando una huella positiva en sus vacaciones de invierno.
Responsabilidades y funciones principales
El día a día de un Monitor Kidzone es activo y variado. Entre las tareas principales se encuentra el diseño y la ejecución de diversos talleres de entretención dirigidos a niños y adolescentes en un rango de edad de entre 6 y 15 años. Estos talleres deben ser inclusivos y motivadores, adaptándose a las diferentes nacionalidades y personalidades de los menores que asisten al centro.
Asimismo, tendrás la responsabilidad de coordinar de manera integral la operación de las estaciones de entretenimiento tecnológico y audiovisual. Esto incluye la gestión del cine del complejo y las áreas de videojuegos, asegurando que los equipos funcionen correctamente y que se respeten los turnos y normas de convivencia dentro de la sala. La gestión del inventario de juegos y materiales, así como el mantenimiento del orden y la limpieza del sector, son componentes esenciales para garantizar un servicio de excelencia acorde a los estándares de un resort de clase mundial.
Perfil profesional y requisitos del candidato
Para garantizar el éxito en esta posición, requerimos personas que cuenten con una experiencia previa comprobable de al menos un año en cargos similares. Valoramos especialmente a aquellos candidatos que hayan trabajado anteriormente en el sector de hotelería, resorts de lujo o cruceros, ya que la comprensión del servicio al cliente premium es fundamental para nosotros.
En cuanto a las competencias técnicas, es necesario un manejo de herramientas de Microsoft Office a nivel usuario para reportes internos y control de asistencia. Dado el carácter internacional de nuestra clientela, el dominio de los idiomas inglés y portugués es un atributo altamente deseable que permitirá una comunicación fluida con los visitantes de Brasil, Estados Unidos y Europa.
Debido a la ubicación geográfica de nuestras instalaciones, es un requisito excluyente contar con una salud compatible para trabajar en zonas de gran altitud geográfica, superando los 3.000 metros sobre el nivel del mar. Los postulantes deben estar preparados para un régimen de trabajo intenso bajo el sistema de turnos de 11 días de labor por 3 días de descanso (11×3), bajo el marco legal del Artículo 22 del Código del Trabajo.
Beneficios y cultura organizacional
Trabajar en Valle Nevado significa integrarse a una comunidad apasionada por la montaña. Para facilitar tu desempeño y bienestar durante la temporada, el resort ofrece un paquete completo de beneficios que incluye el transporte desde Santiago hasta el centro de esquí, asegurando traslados seguros en la ruta de montaña.
Además, proporcionamos alojamiento y alimentación completa dentro de nuestras instalaciones, lo que permite una inmersión total en la experiencia de temporada. No todo es trabajo; fomentamos un ambiente de compañerismo a través de diversas actividades recreativas para el personal, permitiéndote disfrutar de la nieve y de los paisajes únicos que solo los Andes chilenos pueden ofrecer. Formarás parte de un equipo joven, multicultural y orientado a la excelencia, donde el aprendizaje constante está garantizado.